Recrutement en tension : les collectivités de l’Aisne cherchent des candidats
Collectivités
Publié le
Dans l’Aisne, la fonction publique territoriale peine à recruter pour certains métiers, malgré le recours croissant aux contractuels. Comptables, maîtres-nageurs, secrétaires de mairie ou agents sociaux figurent parmi les postes en tension. Le centre de gestion constate que la sécurité de l’emploi n’attire plus autant les jeunes générations. Pour répondre à ces difficultés, des formations spécifiques, comme celle de secrétaire de mairie, offrent néanmoins des perspectives rapides d’embauche.